Sultanbeyli’de seçim çalışmasından fazlası var
Seçime girmeye hak kazanan her partinin seçimi kazanmak istediğinden, daha doğrusu seçimi kazanmak için candan çalıştığından emin değilim.
Seçime giren bir partinin her adayının bölgesinde o seçimi kazanmasını istediğinden de emin değilim.
Dahası,
Seçime giren her adayın seçimi kazanmaya yönelik bir seçim çalışması yaptığından hiç emin değilim.
Lakin;
Bir seçimi kazanmak için nasıl çalışılması gerektiğini öğrendiğimden eminim.
Geçtiğimiz gün benim için çoktan da çok değerli bir dostumu ziyaret için İstanbul’a gitmiştim. Hazır gitmişken Sultanbeyli Belediye Başkanı ve 31 Mart Seçimlerinde yine Sultanbeyli Belediye Başkanlığına aday gösterilen Hüseyin Keskin Beyi ziyaret etmek istedim. Sultanbeyli’de iken kendisini arayıp görmek istediğimi söyledim. Sağ olsunlar kabul etti ve buluştuk. Yorulmak bilmeyen ekibiyle misafirdir, yaşlıdır demeden bir güzel yordular beni.
Tabi, kabahat bende, seçim çalışmalarının olduğu bir dönemde hele bir de sorumluluğunu müdrik bir aday ile görüşmek istersen başına geleceklere de razı olacaksın dedim kendime.
Hüseyin Başkan bir taraftan Kadın Kolları’nın düzenlediği ve hakikaten çok verimli geçen etkinliklere katılırken, bir yandan da çevredeki esnafı, vatandaşı ziyaret ediyor.
Bir şey ziyadesiyle dikkatimi çekti:
Yapılan program gereği;
İlçe Teşkilatı farklı çalışıyor,
Kadın Kolları farklı çalışıyor,
Gençlik Kolları farklı çalışıyor,
Meclis Üyeleri farklı çalışıyor, Başkan da önemli görülen mahalle, toplantı, esnaflara, ailelere kısacası boş kalmaması gereken her yere gidiyor. Ve her birim bir diğerleri ile senkronize olunca çalışmanın verimliliği artıyor. Diğer bir husus vatandaşı dinliyorlar, çalışma esnasında insanların soru ve sorunları olur. Bu soru/nlara inandırıcı, ikna edici doğru bilgi(lendirme) gerekli. Her birimin hatipleri AK Parti’nin 17 yıllık hizmetlerini anlatabildikleri gibi bundan sonra yapılacakları da anlatmada kusursuzdular.
Benim takip ettiğim Kadın Kolları çalışması tek kelimeyle muhteşemdi. Genel Merkez Kadın Kolları MKYK Üyesi Gülten Terzi ve İlçe Kadın Kolları Başkanı Fadime Aydın Kadın Kolları İlçe Teşkilatı ile seçim çalışması yapmakla yetinmedikleri için hatta seçimi kazanmakla da yetinmedikleri için yeni bir rekor için çalışıyorlardı.
Sultanbeyli’de;
Veli Akademisi,
Şehir Buluşmaları,
STK’larla Buluşma,
Gençlerle Buluşma,
Çocuklarla Buluşma gibi çalışmalar çok bereketli geçiyordu.
Hüseyin Keskin Başkanın talimatı ise Sultanbeyli’nin seçim başarılarındaki sırı ele veriyordu:
“Diğer ilçelerde yaşayan tanıdıklara ulaşıp onların Büyükşehir Belediyesi için Binali Yıldırım Beye, ilçelerinde AK Parti adayına oy vermelerini isteyelim ve onlardan Sultanbeyli ilçesindeki akrabalarına da ulaşıp AK Parti’ye oy vermelerini isteyelim.”
Tek kelime ile müthiş bir çalışma yapılıyor Sultanbeyli’de.
“Sultanbeyli’de ailelere yönelik 95 sosyal projemiz var” diyor Hüseyin Başkan hanımlara hitabında. Sonra maalesef gençler arasında yayılan Güney Kore akımı konusunda aileleri uyardı ve bilgilendirdi. Kendilerinin de projelerinde bu konuya verdikleri önemi anlattı.
Hüseyin Keskin, “Üniversitelerin de içinde yer aldığı Erken Çocukluk Projesi”nden bahsedince AK Parti’nin Doğu ve Güneydoğu’daki kimi illerde neden seçimi kaybettiği benim için anlaşılır hale geldi.
İşin bir diğer güzel yanı, Başkan ve çalışma arkadaşları bu programlarda önce vatandaşı iyice dinliyorlar, sonra en anlaşılır şekilde cevaplar veriliyor, ihtiyaçlar, istekler not ediliyor.
15 Seçim irtibat Bürosuna sahip Sultanbeyli ilçesinde dokunulmadık kimse bırakmıyorlar. İlçenin sosyolojisini çok iyi analiz ederek adım atmışlar. Öyle ki Hüseyin Keskin ve diğer yetkililer Meclis Üyeliklerini bu sosyolojiye göre belirleyerek muhtemel bir demografik arızanın önüne geçerek siyasi ferasete basireti de eklemişler.
Küskün olsun, olmasın gönlünü ve oyunu kazanmak için bir tek kişi bile olsa gidip o tek kişi ile görüşürler, gönlünü almak için en samimi duygularla çaba gösterirler.
Vatandaşlarla konuştum;
Sultanbeyli Belediyesinin hizmetlerindeki memnuniyet ve başarı Başkan Hüseyin Keskin, Başkan Yardımcıları, Şube Müdürleri ve diğer personelin hasbi çalışmaları ile taçlanıyor.