İngiltere'de greve giden işçileri sinirlendiren 1 Nisan şakası
İngiltere'nin Gloucester kentindeki bir Royal Mail şubesinde asılan posterde, şirketin ve İletişim İşçileri Sendikasının ülkede aylarca süren kesintilere neden olan grevleri sona erdirecek bir anlaşmaya vardıkları yazıyordu.
Afiş, personelin 12 ay geriye dönük yüzde 11'lik bir ücret artışının yanı sıra başka bazı kazanımlar elde edildiğini belirtiyordu.
Afiş daha sonra sosyal medya aracılığıyla geniş kitlelere yayıldı ve sevinçle karşılandı.
Ancak daha sonra bunun bir 1 Nisan şakası olduğu ortaya çıktı.
Royal Mail bu hafta yaptığı açıklamada, "Teslimat ofislerimizden birinde yapılan bu 1 Nisan Şakası şakasının neden olduğu durum için özür dileriz. Poster kaldırıldı ve yerel yönetici özür diledi" denildi.
Royal Mail çalışanları, düşük ücret ve tatmin edici olmayan çalışma koşullarıyla ilgili şikayetler nedeniyle uzun süreli protestolara katıldı.
Anlaşmazlık, Noel dönemindeki grevleri de içeren 18 günlük grevlere yol açtı.
"Üye/Üyeler suç teşkil edecek, yasal açıdan takip gerektirecek, yasaların ya da uluslararası anlaşmaların ihlali sonucunu doğuran ya da böyle durumları teşvik eden, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, pornografik ya da ahlaka aykırı, toplumca genel kabul görmüş kurallara aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde hiçbir İçeriği bu web sitesinin hiçbir sayfasında ya da subdomain olarak oluşturulan diğer sayfalarında paylaşamaz. Bu tür içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk münhasıran, içeriği gönderen Üye/Üyeler'e aittir. MİLAT GAZETESİ, Üye/Üyeler tarafından paylaşılan içerikler arasından uygun görmediklerini herhangi bir gerekçe belirtmeksizin kendi web sayfalarında yayınlamama veya yayından kaldırma hakkına sahiptir. Milat Gazetesi, başta yukarıda sayılan hususlar olmak üzere emredici kanun hükümlerine aykırılık gerekçesi ile her türlü adli makam tarafından başlatılan soruşturma kapsamında kendisinden Ceza Muhakemesi Kanunu'nun 332.maddesi doğrultusunda istenilen Üye/Üyeler'e ait kişisel bilgileri paylaşabileceğini beyan eder. "
Yorum yazma kurallarını okudum ve kabul ediyorum.