Yeni emeklilik sisteminde detaylar belli olmaya başladı

Orta vadeli plana göre, 2024 yılı son çeyreğinde tamamlayıcı emeklilik sistemi hayata geçirilmesi hedefleniyor. Bu yeni sistem, kıdem tazminatı için işverenlerin ve devletin katkı sağladığı bir fonda biriktirilmesini öngörüyor.

2019 yılında hayata geçirilmek istenen ancak o dönemde rafa kaldırılan tamamlayıcı emeklilik sistemi şu an yeniden gündemde.

Orta vadeli programa (OVP) göre, kıdem tazminatı sistemi “Tamamlayıcı Emeklilik Sistemi” (TES) adı altında yeniden kurulacak.

5 Eylül’de açıklanan OVP’nin “Finansal İstikrar” başlığının “Politika ve Tedbirler” kısmında yer alan maddelere göre, Bireysel Emeklilik Sistemi (BES) fon türleri yeniden tasarlanacak.

Yeni sistemde kıdem tazminatının fon benzeri bir yapıya dönüşüp dönüşmeyeceği en çok merak edilen başlıklar arasında yer alıyor.

Mevcut sistemde çalışan bir yılını tamamladıktan sonra her yıl için bir brüt maaş kıdem tazminatı hak ediyor.

Yeni sistemde emeklilik döneminde alınacak

Yeni sistem hayata geçerse, kıdem tazminatı işveren ve devletin de katkı verdiği bir fonda toplanacak ve işten ayrılırken değil, emeklilik döneminde alınacak. Ancak, tamamlayıcı emeklilik sisteminin çalışanlar için zorunlu tutulup tutulmayacağı ve mevcut kıdem tazminatı sisteminin yerini tutup tutmayacağı şimdilik belirsizliğini koruyor.

OVP’ye göre, tamamlayıcı emeklilik sistemi 2024’ün son çeyreğinde hayata geçecek.

Kaynak: NTV