Yapay Zeka istilası! Wall Street'te bankacılar işten çıkarılıyor

2021 yılında kar ve istihdamda rekor seviyelerin yaşandığı sektörde, Ukrayna'daki savaş, artan politika faiz oranları, resesyon endişeleri ve Avrupa'daki enerji krizi yatırımcıları tedirgin ediyor. JP Morgan Chase, Bank of America, Morgan Stanley, Goldman Sachs ve Citi gibi ABD'nin beş büyük bankası Mart 2020'den bu yana 100 binden fazla kişiyi işe aldı. Toplam istihdam 800 bini aşmıştı.

Belirsizlik nedeniyle bankalar özellikle yatırım bankacılarını işten çıkarmaya başlarken, finans sektöründeki iş gücü piyasası 2008 finansal krizinden bu yana en zorlu dönemlerden biri olarak değerlendiriliyor.

Dealogic'in verilerine göre, halka arz hacmi bir önceki yıla göre yüzde 74 azalmış durumda. Bir zamanlar hareketli olanpiyasa zaman zaman tamamen durma noktasına geldi.

Refinitiv analiz şirketinin verilerine göre, küresel işlemlerden elde edilen gelirler, devralmalar ve satışlar gibi alanlarda 2023 yılında geçen yıla göre yaklaşık yüzde 16 düşüş gösterdi. Bu durum özellikle finansal kurumları olumsuz etkiledi.

Finans kurumları, bu gelişmelere ve sermaye piyasalarındaki toparlanmanın yavaş ilerlemesine bağlı olarak istihdam politikalarında değişikliklere gidiyor. Teknolojik gelişmelerden ve verimlilik artışından faydalanabilmek amacıyla yapay zeka (AI) uzmanlarına yönelik arayış içerisine girdiler. Bununla birlikte, önemli pozisyonlarda hala yönetici ve bankacıları istihdam etmeye çalışıyor.

Çalışanlarının rakip kuruluşlara geçişini önlemek amacıyla 2020-2021 yıllarında cömert teklifler sunan bankalar, sermaye piyasası sektöründeki durgunluğun beklenenden daha uzun sürmesi nedeniyle yatırım bankacılarıyla yollarını ayırıyor.

Daha önce Goldman Sachs, Morgan Stanley ve Bank of America'nın işten çıkarma dalgalarını duyurmasının ardından en son işten çıkarma haberi JPMorgan Chase & Co'dan geldi.

Bloomberg'in haberine göre, JPMorgan Chase & Co'nun ABD'de yaklaşık 40 yatırım bankacısını işten çıkardı.

Goldman Sachs'ın iki numaralı ismi John Waldron, ay başında katıldığı bir konferansta "olağanüstü zorlu" bir makroekonomik durumdan bahsederken, bankanın "daha zorlu bir ortama" hazırlandığını vurguladı.

Bir yıldan kısa bir süre içinde işten çıkarmalarda üçüncü turu planlayan Goldman Sachs, geçen yıl eylülde yüzlerce kişiyi işten çıkarmış, ilk çeyrekte de iş gücünün yüzde 6'sını temsil eden 3 bin 200 çalışanının işine son vermişti. Bu rakam, 2008 mali krizinden bu yana bankanın yaptığı en büyük kesinti olarak dikkati çekmişti.

Goldman Sachs'ın gelecek haftalarda üst düzey bankacıların pozisyonları da dahil olmak üzere yaklaşık 250 kişiyi işten çıkarabileceği tahmin ediliyor.

ABD'li büyük bankalardan Morgan Stanley 3 bin kişiyi ya da iş gücünün yüzde 5'ini işten çıkaracağını mayıs ayında duyurdu.

Bank of America da haziran sonuna kadar 4 bin çalışanını işten çıkarmayı planladığını açıkladı.

Büyük bankalardan Citigroup ise haziran sonuna kadar başta yatırım bankacılığı ve perakende olmak üzere 5 bin çalışanıyla yollarını ayıracağını ilan etti. Bankanın Finans Direktörü Mark Mason kemer sıkma önlemlerine, zayıf işlerin yanı sıra bankanın daha az çalışanla idare etmesini sağlayan teknolojik gelişmeleri gerekçe gösterdi.